Проблема: сотрудники производства осваивают новые регламенты в течение 3-х месяцев. Обучающих менеджеров не хватает для ответа на все вопросы и аспекты работы. Из-за этого откладывается срок вывода сотрудника на производство. Во время работы возникает много вопросов по безопасности, требующие быстрых ответов. Искать в регламентах занимает время.
Решение: ИИ-помощник, обученный на базе данных внутренних регламентов, моментально отвечает сотруднику на его вопросы и предлагает программу обучения.
Результат: Сотрудники производства быстро получают ответы от ИИ-помощника, основанные на регламенте работы. Вывод нового сотрудника сократился до нескольких недель. Нагрузка на обучающих менеджеров снизилась.